Hoofd zorg en welzijn - 32 uur Laarhof V17LH01

Coloriet

Lelystad

Taken en verantwoordelijkheden


Wat hebben de teams nodig
Je coacht de teams in het zelforganiserend werken en het werken vanuit de visie van kleinschalig wonen. Vanuit een waarderende benadering bouw je aan relaties, zowel binnen het team als in de samenwerking met bewoners en hun vertegenwoordigers. Vanuit visie coach je de teams naar meer eigen verantwoordelijkheid en regie. Je weet je waarderende benadering te combineren met een sterke regie op efficiënt lopende werkprocessen en een financieel gezonde bedrijfsvoering. Je bent daarin open en duidelijk en in staat om samen met het team op te trekken ten behoeve van zorg die de bewoners ten goede komt.

Wat ga je doen
Jij brengt vanuit jouw kennis en ervaring van kleinschalig wonen de teams verder in hun ontwikkeling. Je spiegelt teamleden actief op hun eigen rol en gedrag in het proces van zelforganisatie en de visie op kleinschalig wonen. Binnen het team maak je hierover verbeterafspraken op individueel en teamniveau. Je werkt samen met het team aan kwaliteit van zorg, waarbij continue verbeteren, slimme werkprocessen en werkplezier belangrijke uitgangspunten zijn. Voor jou is het bovendien vanzelfsprekend dat familie en informele zorg wezenlijk onderdeel vormen van een goede samenwerking en kwaliteit van zorg.
 

Profiel kandidaat


Als bevlogen professional ben je een warm voorstander van kleinschalig wonen, waarbij we onze bewoners op locatie Laarhof een fijn thuis willen bieden. Je gelooft in het zelforganiserend vermogen van medewerkers en bent in staat om medewerkers in hun kracht te zetten. Je werkt vanuit openheid en vertrouwen en weet talenten van medewerkers optimaal te benutten. Het is jouw kracht om te kunnen schakelen tussen verschillende leiderschapsstijlen. Jij wacht niet af aan de zijlijn, maar neemt graag en proactief je verantwoordelijkheid om in verbinding resultaat te behalen. Heldere en duidelijke communicatie is voor jou een vanzelfsprekendheid.  

Wat vinden wij verder belangrijk
- Je beschikt over een afgeronde HBO (verpleegkundige-management) opleiding
- Je hebt ervaring binnen een zorgorganisatie en bij voorkeur binnen het kleinschalig wonen
- Je hebt ervaring in het coachen en begeleiden van team- en veranderingsprocessen
- kennis van psychogeriatrie is een pré
 

Geboden wordt


Wij bieden
Een uitdagende functie voor de periode van tenminste een jaar. De functie maakt onderdeel uit van de reguliere formatie en biedt daarmee perspectief op een langduriger dienstverband. Je werkt samen met enthousiaste en bevlogen collega’s om de opdracht vorm te geven. De salariëring is conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT), FWG 55.

Meer informatie


Enthousiast?
Bel voor meer informatie met Bert Apperlo, bereikbaar via telefoonnummer 0320 – 290 909 of 06 - 51 50 85 40. Of bekijk de website (klik linksboven in het logo)

Meteen solliciteren?
Dat kan voor 30 januari a.s. via onderstaande button onder vermelding van vacaturenummer V17LH01.

 

Soortgelijke vacatures


Teamleider ICT-Infrastructuur

Verpleegkundige

Oncologieverpleegkundige

Verpleegkundige Kliniek Beneden

Spoedeisende hulp verpleegkundige
ZOEK OOK IN 24.000 JOBS

Over Coloriet:

Aantal medewerkers 1100
Coloriet is dé specialist in wonen en zorg voor senioren in Lelystad, Dronten en Zeewolde. Met meer dan 1100 cliënten en hun familieleden, ruim 1000 medewerkers en 500 vrijwilligers geven wij samen kleur aan waardevol leven. Met onze gespecialiseerde zorg kunt u zo lang mogelijk leven op de manier waarop u dat wil. Coloriet biedt wijkzorg en heeft 3 woonzorgcentra, een verpleeg- en behandelcentrum, zorgsteunpunt en 3 zotelaccommodaties.

Voor deze vacature geldt:

Werk- en denkniveau
HBO
Beschikbaarheid
Fulltime, Oproepbasis
Salaris
FWG 55
Je kunt solliciteren tot:
30-1-2017

Jouw potentiele werkgever: